МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "БИРОБИДЖАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 декабря 2014 г. № 1416

ОБ ОБРАЗОВАНИИ МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО ВОПРОСАМ
СОКРАЩЕНИЯ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ В ОРГАНИЗАЦИЯХ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ НА ТЕРРИТОРИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "БИРОБИДЖАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

В целях обеспечения контроля за полнотой и своевременностью выплаты заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район", администрация муниципального района

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Образовать межведомственную комиссию по контролю за выплатой заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район", в составе:
Ильяшенко Виталий Васильевич - первый заместитель главы администрации муниципального района, председатель комиссии;
Цупикова Людмила Петровна - заместитель главы администрации по социальным вопросам, заместитель председателя комиссии;
Гирина Анна Александровна - главный специалист-эксперт отдела по труду и социально-экономическим вопросам администрации муниципального района, секретарь комиссии.
Члены комиссии:
Буряк Ольга Евгеньевна - начальник финансового отдела администрации муниципального района;
Гарнага Александр Сергеевич - заместитель руководителя Государственной инспекции труда - заместитель главного государственного инспектора труда в Еврейской автономной области (по согласованию);
Ерофеева Виктория Васильевна - заместитель главы администрации муниципального района, начальник управления сельского хозяйства;
Зубцова Людмила Евгеньевна - заведующая юридическим отделом Федерации профсоюзов Еврейской автономной области, главный правовой инспектор Федерации профсоюзов Еврейской автономной области (по согласованию);
Курганская Елена Анатольевна - начальник отдела по труду и социально-экономическим вопросам администрации муниципального района;
Пирогов Сергей Сергеевич - заместитель начальника отдела юридического и правового обеспечения администрации муниципального района;
Хонина Фания Нигаматзяновна - исполняющий обязанности заместителя главы администрации муниципального района, председатель комитета по управлению муниципальным имуществом.
2. Утвердить прилагаемое Положение о межведомственной комиссии по контролю за выплатой заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район".
3. Признать утратившими силу постановления администрации муниципального района:
- от 27.05.2010 № 553 "Об образовании межведомственной комиссии по вопросам сокращения задолженности по заработной плате в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район";
- от 05.12.2014 № 1345 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального района от 27.05.2010 № 553 "Об образовании межведомственной комиссии по вопросам сокращения задолженности по заработной плате в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район".
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации муниципального района Ильяшенко В.В.
5. Настоящее постановление опубликовать в средствах массовой информации.
6. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

Глава муниципального района
Е.П.КОЧМАР





УТВЕРЖДЕНО
постановлением администрации
муниципального района
от 22.12.2014 № 1416

ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО КОНТРОЛЮ ЗА ВЫПЛАТОЙ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
НА ТЕРРИТОРИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "БИРОБИДЖАНСКИЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН" ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

1. Межведомственная комиссия по контролю за выплатой заработной платы в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район" (далее - комиссия), образована в целях социальной защиты работников, занятых в организациях, расположенных на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район", в части обеспечения права каждого работника на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы и обеспечения согласованных действий органов местного самоуправления муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район" Еврейской автономной области, органов государственной власти Еврейской автономной области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и органов, осуществляющих государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства.
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным и областным законодательством, решениями Собрания депутатов, постановлениями и распоряжениями администрации муниципального района, а также настоящим Положением.
Комиссия осуществляет свою деятельность во взаимодействии с Государственной инспекцией труда в Еврейской автономной области, прокуратурой Биробиджанского района, управлением по труду правительства Еврейской автономной области, структурными подразделениями администрации муниципального района.
3. Основными задачами комиссии являются:
- обеспечение согласованных действий органов местного самоуправления муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район" Еврейской автономной области, органов государственной власти области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и органов, осуществляющих государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, при решении вопросов, связанных с обеспечением своевременной и в полном объеме выплаты заработной платы, погашением сложившейся задолженности по ее выплате;
- своевременное выявление причин задержек выплаты заработной платы;
- осуществление постоянного контроля за погашением работодателями задолженности по выплате заработной платы работникам;
- определение эффективных методов воздействия на работодателей, имеющих задолженность по выплате заработной платы.
4. Для решения задач, указанных в пункте 3 настоящего Положения, комиссия осуществляет следующие функции:
- исследует, проводит анализ и обобщает информацию по вопросам задержки выплаты заработной платы в организациях, осуществляющих свою деятельность на территории муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район", в пределах своей компетенции;
- рассматривает информацию Государственной инспекции труда в Еврейской автономной области о нарушениях, выявленных в организациях в ходе проверок, и о мерах, принятых для обеспечения своевременной выплаты заработной платы, в пределах их компетенции;
- направляет в соответствующие органы государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства информацию и иные материалы о выявленных нарушениях трудового законодательства;
- разрабатывает предложения по вопросам социально-трудовых отношений, в первую очередь по вопросам погашения задолженности по выплате заработной платы.
5. Для реализации возложенных основных задач и функций комиссия имеет право:
- запрашивать и получать в установленном порядке необходимую информацию от работодателей;
- заслушивать на заседаниях комиссии работодателей, руководителей и специалистов организаций, которые имеют задолженность по выплате заработной платы;
- привлекать в установленном порядке специалистов структурных подразделений администрации муниципального района для участия в подготовке заседаний и решений комиссии;
- создавать рабочие группы в целях выявления причин нарушения работодателями норм трудового права и принятия мер по погашению задолженности по оплате труда работников.
6. Комиссия образуется и ликвидируется постановлением администрации муниципального района. Положение о комиссии утверждается постановлением администрации муниципального района.
7. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
Заседания комиссии проводит председатель комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя комиссии.
Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют более половины ее членов.
Каждый член комиссии имеет один голос. В случае отсутствия члена комиссии на заседании он вправе изложить свое мнение по рассматриваемому вопросу в письменном виде.
Комиссия принимает решения, которые носят рекомендательный характер.
Решение комиссии принимается простым большинством голосов от общего числа присутствующих на заседании членов комиссии и оформляется протоколом. В случае равенства голосов голос председателя комиссии является решающим. Протокол заседания комиссии подписывается председателем комиссии.
8. Председатель комиссии:
- руководит деятельностью комиссии и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на нее задач;
- распределяет обязанности между членами комиссии;
- обеспечивает проведение консультаций с исполнительными органами государственной власти области, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти по вопросам, связанным с функциями комиссии;
- проводит консультации с членами комиссии в период между заседаниями комиссии по вопросам, требующим принятия оперативного решения;
- принимает решения, обеспечивающие деятельность комиссии.
9. Секретарь комиссии:
- составляет повестку заседаний, организует подготовку материалов к заседаниям комиссии;
- информирует членов комиссии о месте, времени проведения и повестке заседания, обеспечивает их необходимыми информационно-справочными материалами;
- оформляет протоколы заседания комиссии и осуществляет контроль выполнения принятых решений.
10. Правом выступить с инициативой проведения заседания комиссии в равной степени обладают все члены комиссии.
Инициатор проведения заседания готовит материалы о нарушениях, выявленных в организациях в ходе проверок, при необходимости приглашает на заседание комиссии руководителей организаций, допустивших задержку выплаты заработной платы, готовит проект решения комиссии.
11. Организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляет отдел по труду и социально-экономическим вопросам администрации муниципального района.


------------------------------------------------------------------